Fagor Taldea
Euskara Balio erantsia Talentua erakarri eta egonkortzeko
|
Erakundea: Fagor Taldea Sektorea: Industria Langile kopurua: + 251 www: https://www.fagor.eus/ Kontaktuaren izena: Leire Okaranza Kontaktuaren posta elektronikoaren helbidea: lokarantza@fagor.eus Kontaktuaren telefono zenbakia: 943 034 001 |
| Hitz gakoak Pertsonen hautaketa |
| Erreferentzia Marko Estandarraren elementua 4-Pertsonen kudeaketa |
| Kudeaketa aurreratuaren ereduaren elementua 3-Pertsonak |
Euskara Balio erantsia Talentua erakarri eta egonkortzekoNola kudeatu euskararen aldagaia gure erakundean, pertsonak erakarri eta egonkortzen lagun dezan? Zeintzuk dira erakundean zaindu beharreko mezuak? Zeintzuk indartu beharreko baliabideak? Zein rol jokatu behar dute erakundeko eragile desberdinek?Fagor Taldeko azken epealdi estrategikoaren garapenean indar berrituz azaleratu zitzaigun lehendik ere bagenuen kezka bat: perfil konkretuko pertsonak topatzea geroz eta zailagoa zaigu merkatu testuinguru berri honetan. Bateren batzuk gainera, uste zuten euskara eskakizunen kudeaketa zorrotzak galga gehigarria jar zezakeela erronka berri honetan. Hori horrela, galdera honen inguruan proiektu konpartitu bat abiatu genuen: Nola kudeatu behar dugu euskara talentuaren erakarpen fase guztietan, balio erantsi positiboa eskain dezan, eta era berean euskararen normalizazio prozesuan aurrera jarrai dezagun? Aurkezpen honetan, proiektu honen fase desberdinak ezagutzeko aukera izango duzue. 2024 amaieran hasitako proiektu hau bizirik daukagu, bere hari mutur debserdinak kooperatibetako eragile desberdinen egiteko moduetan guztiz barneratuta izateak, oraindik ere lan ildo iraunkorragoak kudeatzea eskatzen digulako. |