Hasiera | Loturak eta materialak | Glosarioa | Argitaratu
eus / cas

Fagor Taldea

Fagor Euskara Sariak

Erakundea: Fagor Taldea
Sektorea: Industria
Langile kopurua: + 251
www: https://www.fagor.eus/
Kontaktuaren izena: Leire Okaranza
Kontaktuaren posta elektronikoaren helbidea: lokarantza@fagor.eus
Kontaktuaren telefono zenbakia: 943 034 001
Hitz gakoak
Barneko Komunikazioa
Neurketa eta jarraipena
Erreferentzia Marko Estandarraren elementua
4-Pertsonen kudeaketa
6-Kudeaketa-sistema
Kudeaketa aurreratuaren ereduaren elementua
3-Pertsonak
10-Emaitzak

Fagor Euskara Sariak

Fagorren euskararen alde alor desberdinetan egiten ditugun praktikak identifikatu eta errekonozitzeko dinamika da. Jasotzen ditugun praktika eta izen abizen ugariez gain, azpimarratzekoa da kolektiboaren baitan sortzen den dinamika parte hartzailea, inguruko praktikak jaso eta lankideak errekonozitzeko. Jasotzen diren izen eta praktika kopuruak egiten du handi dinamika hau.
https://www.fagor.eus/fagor-euskara-saria-2026/
https://www.fagor.eus/fagor-euskara-saria-bi-praktika-eredugarri/




Loturak eta materialak

2021ean Hizkuntza Politikarako Sailbuurordetzak "Kudeaketa Aurreratua eta hizkuntzen kudeaketa. Integraziorako Gida" tresna garatu zuen, Euskaliten laguntzarekin. Gida honek hizkuntzen kudeaketan garrantzia duten kontuak kudeaketa sistema orokorrean integratzeko bidea ematen du, kudeaketa aurreratuaren ikuspegi eta tresnekin lerrokatuta.

Kudeaketa Aurreratua eta hizkuntzen kudeaketa. Integraziorako Gida

Jendaurrean.eus gida. Jendaurreko komunikazioan euskara gehiago, hobeto edo eraginkorrago erabili nahi duten erakunde eta eragileen jarduna errazteko bide eta bitartekoak jasotzen dira.

Proiektuaren erakunde sustatzaileak izan dira: Soziolinguistika Klusterra eta Euskal Herriko Unibertsitatea, eta  babesleak Eusko Jaurlaritza eta Gipuzkoako Foru Aldundia.

Jendaurrean.eus erakundeek euskaraz komunikatzeko gida

Kudeaketa Aurreratuaren Ereduaren helburua da erakundeei beren kudeaketa hobetzen laguntzea, edozein dela ere beren sektorea, tamaina eta garapen-maila. Eredu honi esker erakundeak bere indarguneak eta zer hobetuak identifikatu ahal izango ditu, lehiakortasunean eta iraunkortasunean eragiten duten 6 eremutan.

Kudeaketa Aurreratuaren eredua