LA GESTIÓN DE PERSONAS HOY - ONLINE

Helburuak/Objetivos

  • Conocer los desafíos y aspectos clave que la gestión de personas tiene hoy, en un entorno cada vez más complejo e incierto.
  • Compartir desarrollos prácticos y diseñar/implantar un proyecto en una de las áreas entendida como prioritaria.

Gai-zerrenda/Temario

  • La estrategia y las personas.
  • Los modelos organizativos basados en las personas.
  • Los principales desafíos del entorno volátil y de incertidumbre actual.
  •  Satisfacción de las personas y su medición.
  • La gestión de competencias.
  • Sistemas de evaluación del desempeño y gestión por objetivos.
  • La selección, desarrollo y retribución.
  • La comunicación.
  • El vínculo y el reconocimiento.

Ikastaro honekin burutu daitekeen proiektu pilotoa / Tipo de proyecto piloto que se puede desarrollar en este curso

El proyecto a implementar con el desarrollo de la acción formativa será el definido y escogido por cada empresa participante. Como ejemplo, se señala a continuación los tipos de proyectos más habituales en anteriores convocatorias:

  • Diseñar/implantar/mejorar un proceso de Gestión de personas y su despliegue en subprocesos.
  • Establecer la coherencia entre la estrategia y los sistemas en gestión de personas.
  • Diseñar/implantar/mejorar un proceso de gestión de competencias.
  • Diseñar/implantar/mejorar un proceso de evaluación del desempeño.
  • Diseñar/implantar/mejorar un proceso para gestionar indicadores que tienen que ver con la gestión de personas en sus vertientes de percepción y rendimiento. Encuesta de satisfacción, análisis, plan de acción...
  • Diseñar/implantar/mejorar un proceso de reconocimiento o de formación-desarrollo.
  • Diseñar/implantar/mejorar el proceso de comunicación o del mapa de comunicación (canales y sistemas que ya estén en marcha).
  • Diseñar/implantar/mejorar el sistema de selección.

Oharrak/Observaciones

Las personas inscritas a este curso deberían dedicar unas 10-20 horas de trabajo personal a la realización del proyecto.

El lugar de celebración de los apoyos in situ se acordarán entre profesorado y empresa, pudiendo ser online o físicos, según las circunstancias de cada momento. El plazo máximo para recibir el último apoyo in situ es de 2 semanas tras la última sesión.

Este curso también puede realizarse In Company en castellano o en euskera.
 

N.º Sesiones grupales:
8
Autoformación:
3
Apoyo in situ:
2
N.º tests:
2
Duración total:
4 meses
Horario:
9:00-12:00
Precio entidad colaboradora:
390 € + IVA
Precio entidad no colaboradora:
1400 € + IVA




Convocatorias y fechas de las sesiones grupales:
1ª -
03 de marzo de 2021
10 de marzo de 2021
17 de marzo de 2021
21 de abril de 2021
28 de abril de 2021
19 de mayo de 2021
02 de junio de 2021
16 de junio de 2021
Impartido por GONZALO SERRATS
2ª -
21 de septiembre de 2021
28 de septiembre de 2021
05 de octubre de 2021
19 de octubre de 2021
26 de octubre de 2021
16 de noviembre de 2021
30 de noviembre de 2021
14 de diciembre de 2021
Impartido por GONZALO SERRATS