WEBINAR GRATUITO IGUALDAD (I): ¿ES NECESARIO HABLAR DE GESTIÓN DE LA IGUALDAD EN LAS ORGANIZACIONES?

¡NOVEDAD!
Helburuak/Objetivos

  • La acción positiva, el enfoque de género, la diversidad, la corresponsabilidad, el empoderamiento de las mujeres…
  • Parámetrosde análisis y por qué de los diagnósticos de igualdad: características de la plantilla, condiciones laborales, procesos de gestión, comunicación, productos yservicios…

Oharrak/Observaciones

FECHA DE IMPARTICIÓN: 3 DE DICIEMBRE, DE 9:00 A 11:00. ONLINE.

MATRICULACIÓN A TRAVÉS DE ESTE ENLACE HASTA EL 2 DE DICIEMBRE. 

El enlace al aula virtual se facilitará el día anterior al evento a quienes hayan formalizado la inscripción.

N.º Sesiones grupales:
1
Autoformación:
0
Apoyo in situ:
0
N.º tests:
0
Duración total:
1 días
Horario:
9:00-11:00
Convocatorias y fechas de las sesiones grupales:
Se ofertarán nuevas convocatorias el año próximo