Ekitaldiaren gaia  Estrategia garatzeko funtsezko gaitasunak
Título del acto  Competencias clave para desarrollar la Estrategia
Norentzat / Dirigido a  Organizaciones del tercer sector, administraciones publicas y del ámbito de servicios a personas.
Data, ordutegia eta  lekua / Fecha, hora y lugar  2017-11-06
09:00 -11:00
Bizkaia Aretoa UPV-EHU (Sala Arriaga)
Avda. Abandoibarra, 3
Bilbao
Inskripzioa / Inscripción  Inscripción cerrada

Más información:
Alberto Prieto
ACTO CERRADO, si deseas acudir, llama al 615753188 o envia un email a albertoprieto@gorabide.com y podrás inscribirte en la lista de espera
albertoprieto@gorabide.com
Gratuita
Kudeaketa Aurreratuaren elementua / Elemento de la Gestión Avanzada  1. Estrategia (grupos de interés, procesos, modelo de negocio, modelo organizativo, Cuadro de mando integral, despliegue de objetivos...)
Gaia / Contenido  Exposición de la evolución de la estrategia y despliegue de la gestión por competencias para lograrla.En organizaciones de personas que trabajan con personas, la definición del despliegue de la estrategia depende de la capacidad de cada cual de asumir los retos de la organización, implicándose y liderando su despliegue. Esta buena práctica cuenta la evolución del enfoque de desarrollo de personas para alinear sus competencias y motivación, en pro de la estrategia.
Egitaraua / Programa 

 



Ponentes:



  • Pablo González (Gerente)

  • Jacob Gil (Director de Personas - Pertsonen Zuzendaria)

  • Elixabete Arrieta (Directora Servicio Centros de Día-Eguneko Zentroko Zerbitzuaren Zuzendari)

  • Susana Fernandez Belmonte (Coordinadora de Atención Directa y Personas, Residencia Ibarreta-Zuloko)


Programa:



  • 9:00 -9:30. Enfoque estratégico en la gestión de personas. Pablo González

  • 9:30 -10:25. Modelo de Gestión de Personas de Gorabide y su alineación con la estrategia. Jacob Gil

  • 10:25 -10:40. Equipos de Mejora competencial. Elixabete Arrieta


  • 10:40 -10:50. Impacto de la mejora competencial en los centros. Susana Fernandez Belmonte


  • 10:50-11:00. Ronda de preguntas de los asistentes.